«Nein» sagen im beruflichen Alltag (LOGS BS)(Nr. 249)

Wie Sie sich und Ihre Arbeit gut strukturieren und organisieren, wissen Sie – denn Arbeitstechnik und Selbstmanagement sind keine Fremdwörter für Sie. Dennoch erleben Sie sich im Berufsalltag oft als sehr fremdbestimmt und gestresst. Vor allem, wenn Aufgaben kurzfristig von Vorgesetzten an Sie delegiert werden, wenn die Teamkollegin oder der Teamkollege Sie im ungünstigsten Moment um Hilfe bittet, jemand einfach «nur mal kurz eine Frage» hat oder wenn wieder einmal eine «ganz dringende Anfrage» an Sie weitergeleitet wurde.

In solchen Momenten ist es wichtig, gezielte Rückfragen zu stellen, sich wenn nötig klar abzugrenzen und manchmal auch einfach «Nein» zu sagen. So kommen Sie effizienter, zufriedener und ohne unnötigen Stress durch den Tag.

Auch Ihr Umfeld profitiert: Erwartungen klären sich, Vereinbarungen werden verbindlicher und Deadlines sind klar terminiert.

Das alles beugt Überlastungssituationen vor.

Seminarerfolg

  • Sie kennen Methoden und Techniken, um sich abzugrenzen.
  • Sie können auf drohende Überlastung rechtzeitig reagieren und Ihr «Nein» situativ angemessen kommunizieren.
  • Sie sind motiviert, das Gelernte im Alltag anzuwenden.

Zielgruppe
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Stufen

Themen

  • Selbstanalyse und Reflexion der eigenen Haltung: Wann und wieso fällt es mir persönlich schwer, «Nein» zu sagen; Umgang mit der Angst vor Konflikten (insbesondere in Hierarchien).
  • Handlungsstrategien: Wie gelingt es «Nein» zu sagen, ohne das Gegenüber zu brüskieren?
  • Umgang mit Verantwortung, wenn «Nein» sagen wirklich nicht möglich ist.
  • Training und zahlreiche praktische Übungen.

Leitung
Oliver Renggli
Kommunikations- und Leadership Trainer

Dauer
1 Tag

Daten 2025
16. April
16. Oktober

Zeiten
08:30 - 17:00 Uhr

Ort
Coop Tagungszentrum
Seminarstrasse 12 – 22
4132 Muttenz

Kosten intern
CHF 400.- für Departemente

Kosten extern
CHF 450.- für LOGS-Partner
CHF 500.- für affiliierte Betriebe und Externe

Bemerkung
Dieses Seminar ist Teil der NWCH Ausbildungspartnerschaft (AG / BL / BS / SO).
Verantwortlich für die Durchführung: Basel-Stadt

Organisatorin
Human Resources Basel-Stadt
Personal- und Organisationsentwicklung

Seminarerfolg

  • Sie kennen Methoden und Techniken, um sich abzugrenzen.
  • Sie können auf drohende Überlastung rechtzeitig reagieren und Ihr «Nein» situativ angemessen kommunizieren.
  • Sie sind motiviert, das Gelernte im Alltag anzuwenden.

Zielgruppe
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Stufen

Themen

  • Selbstanalyse und Reflexion der eigenen Haltung: Wann und wieso fällt es mir persönlich schwer, «Nein» zu sagen; Umgang mit der Angst vor Konflikten (insbesondere in Hierarchien).
  • Handlungsstrategien: Wie gelingt es «Nein» zu sagen, ohne das Gegenüber zu brüskieren?
  • Umgang mit Verantwortung, wenn «Nein» sagen wirklich nicht möglich ist.
  • Training und zahlreiche praktische Übungen.

Anmeldung

«Nein» sagen im beruflichen Alltag (LOGS BS)

249

(s. Lohnabrechnung 8-stellige Nummer, z.B. 30012345)

Wenn Sie am Seminar nicht teilnehmen können, informieren Sie uns bitte rechtzeitig schriftlich unter hrbspoe@bs.ch. Bei Abmeldung bis 15 Arbeitstage vor Seminarbeginn oder bei späterer Abmeldung mit Nennung einer Ersatzperson entstehen keine Kosten. Andernfalls werden die vollen Seminarkosten berechnet.

Kosten : CHF 400.- für Departemente

Offen für
Kader, Mitarbeitende

Leitung
Oliver Renggli
Kommunikations- und Leadership Trainer

Dauer
1 Tag

Daten 2025
16. April
16. Oktober

Zeiten
08:30 - 17:00 Uhr

Ort
Coop Tagungszentrum
Seminarstrasse 12 – 22
4132 Muttenz

Kosten intern
CHF 400.- für Departemente

Kosten extern
CHF 450.- für LOGS-Partner
CHF 500.- für affiliierte Betriebe und Externe

Bemerkung
Dieses Seminar ist Teil der NWCH Ausbildungspartnerschaft (AG / BL / BS / SO).
Verantwortlich für die Durchführung: Basel-Stadt

Organisatorin
Human Resources Basel-Stadt
Personal- und Organisationsentwicklung

Seminarerfolg

  • Sie kennen Methoden und Techniken, um sich abzugrenzen.
  • Sie können auf drohende Überlastung rechtzeitig reagieren und Ihr «Nein» situativ angemessen kommunizieren.
  • Sie sind motiviert, das Gelernte im Alltag anzuwenden.

Zielgruppe
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aller Stufen

Themen

  • Selbstanalyse und Reflexion der eigenen Haltung: Wann und wieso fällt es mir persönlich schwer, «Nein» zu sagen; Umgang mit der Angst vor Konflikten (insbesondere in Hierarchien).
  • Handlungsstrategien: Wie gelingt es «Nein» zu sagen, ohne das Gegenüber zu brüskieren?
  • Umgang mit Verantwortung, wenn «Nein» sagen wirklich nicht möglich ist.
  • Training und zahlreiche praktische Übungen.